Arbeit mit Simulationspersonen - Rollentraining

Zusammenfassung

Im 5. Modul der Basisqualifikation Simulationslernen steht die Entwicklung von Rollentrainings und die Ausbildung von Simulationspersonen (SP) im Mittelpunkt. Die Teilnehmenden lernen, Rollentrainings strukturiert zu konzipieren und umzusetzen und SP in der Rollenentwicklung zu unterstützen.

Lernziele

Die Teilnehmenden können:

  • ein Rollentraining für Simulationspersonen (SP) konzipieren und entsprechend des Rollenskripts umsetzen.
  • die SP in der Rollenentwicklung unterstützen und Feedback zum Spiel geben.
  • die SP anleiten, um Lernenden aus ihrer Rolle heraus konstruktiv Feedback geben zu können.
  • die SP anleiten, das eigene Spiel zu reflektieren und weiterzuentwickeln.

Inhalte

Rollentraining:

  • Konzeption und Durchführung
  • Aufbau eines Rollentrainings
  • kognitiver Ansatz
  • physischer Ansatz
  • Möglichkeiten der Hilfestellung bei komplexen Rollen